調查 § 調查 § 請本縣國中暨體中協助查填「99學年度公立中等學校現有缺額暨縣內、縣外介聘提撥缺額調查表」。

1 、因國中預計自 99 學年度起將出現少子化所導致之教師超額問題，各校若有增班情形，亦惠請先行預作實缺之管控（可以選擇改支兼代課鐘點費或者改開列代理缺）。
2 、因教育部自 96 年度起將各校藝能活動課程合格教師進用率列入統合視導項目之一，故缺額之開列，請將教學正常化以及師資結構之均衡一併納入考量，避免屆時超額教師處理治絲益棼。
p.s.請以 98 學年度公立國民中學普通班師資結構表為開缺依據，調整校內主科領域超聘及副科領域短聘現象。
3 、特教資優類教師請加註學科或術科專長。
4 、加入縣外介聘委辦學校請依 99 年縣外介聘要點第十一點規定，於管控員額後依實際需求開缺。
5 、加入縣內介聘委辦校請依縣內介聘要點第七點規定就編制內教師實缺總額扣除控管名額後提撥至少二分之一以上缺額（缺額僅 1 名者，得不提撥缺額）。
6 、申請縣內動調教師須於現職學校實際服務滿 4 學期。申請留職停薪之教師，應於介聘生效日期（ 99 年 8 月 1 日）前復職，始得申請。
7 、本縣現行規定教師縣內、縣外介聘僅能擇其一參加，本處刻正研議刪除本 項規定，若有教師欲同時申請縣內及縣外介聘，得先同時提報名單。
8 、公費生於義務服務年限內轉任非師資不足類科學校或至偏遠或特殊地區以外學校服務者，應償還公費。【詳參師資培育機構公費生償還公費實施要點】